People Empowerment

Codd&Date ha una presenza storica nella formazione tecnica e direzionale.
Il mondo dati, dalla modellazione dati e all’Informantion Design è stato ed è tuttora la colonna portante dell’attività formativa. In aggiunta siamo stati pionieri nel diffondere conoscenze di project management, analisi e disegno dei processi, change management e IT Governance.

Percorsi formativi

Grazie alla nostra esperienza, aiutiamo le aziende a valorizzare le proprie persone e a costruire squadre capaci di affrontare con successo le sfide del futuro, progettando percorsi formativi su misura per rispondere alle esigenze specifiche delle organizzazioni.

Partiamo dall’identificazione delle necessità formative attraverso un’attenta valutazione delle competenze attuali – skill assessment – basata su framework di riferimento e standard di mercato, sino alla definizione del profilo target.
Progettiamo un mix di interventi che integrano formazione e sviluppo operativo, con l’obiettivo di accelerare il raggiungimento dei risultati aziendali. Questo approccio si rivela particolarmente efficace per:

  • Formare nuove risorse professionali appena inserite in azienda, garantendo tempi di onboarding ridotti.
  • Creare profili specialistici dotati di piena autonomia operativa in ambiti complessi come la gestione dei sistemi informativi, lo sviluppo applicativo, la supervisione di sistemi di governo e il Project Management Office.

Collaboriamo con i nostri clienti per strutturare academy aziendali che supportino la formazione continua e lo sviluppo delle competenze interne, consolidando una cultura di apprendimento permanente.

Formazione On demand

Oggi la nostra offerta di formazione si integra perfettamente con i servizi di consulenza, offrendo percorsi costruiti su misura per rispondere alle specifiche esigenze dei clienti. Grazie a un approccio flessibile e personalizzato, garantiamo interventi formativi che si adattano alle realtà aziendali, massimizzandone l’efficacia.

I nostri percorsi formativi si sviluppano attraverso diverse modalità operative, per rispondere al meglio alle esigenze di apprendimento:

  • Formazione tradizionale in aula, ideale per approfondimenti teorici e momenti di confronto.
  • Training on the job, che consente di acquisire competenze direttamente sul campo, applicandole a contesti reali.
  • Coaching personalizzato, per lavorare su obiettivi specifici con il supporto di esperti dedicati.

Siamo specializzati nella progettazione di percorsi formativi focalizzati su IT Governance e Project Management, mirati alla preparazione per il conseguimento delle certificazioni più riconosciute e richieste nel mercato, garantendo alle risorse un vantaggio competitivo tangibile.

e-learning e awareness

Offriamo un servizio completo per la progettazione, lo sviluppo e la gestione di corsi di formazione e-learning, una modalità di apprendimento digitale che consente di accedere ai contenuti formativi in modo flessibile, interattivo e personalizzabile, eliminando le barriere geografiche e logistiche.

Ogni progetto di e-learning è pensato per rispondere alle specifiche necessità dell’organizzazione, creando un’esperienza formativa che migliora il coinvolgimento e massimizza i risultati.

  • Corsi obbligatori e normativi: per garantire la conformità a leggi e regolamenti specifici.
  • Percorsi di awareness: per aumentare la consapevolezza su temi chiave come la sicurezza informatica, il codice etico aziendale, i modelli operativi interni.
  • Pillole informative: contenuti brevi e mirati, ideali per formare rapidamente su argomenti specifici o aggiornamenti recenti.

I corsi possono includere video interattivi, quiz, simulazioni, infografiche e materiali scaricabili.

Inoltre, offriamo un servizio continuativo di aggiornamento e mantenimento dei contenuti formativi, assicurando che siano sempre in linea con le esigenze aziendali e con gli aggiornamenti normativi.

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